Многомерное экономическое пространство
В начале третьего тысячелетия складывается новая модель мировой экономики — система многомерных экономических взаимозависимостей и взаимодействий, опирающаяся на сложное сочетание механизмов конку¬ренции, кооперации и партнерства на макро- и микроуровнях, переплете¬ние нарождающегося глобального рынка и сохраняющихся национальных и локальных рынков. Мировое экономическое сообщество из «рыхлой совокупности» более или менее связанных стран превращается в целост¬ную многоукладную систему национальных и транснациональных струк¬тур, где национальные социумы оказываются составными элементами еди¬ного всемирного хозяйственного организма.
Материальной основой системы мирового хозяйства выступает между¬народное разделение труда, сущность которого проявляется в единстве двух процессов: разделение процессов производства (международная специ¬ализация) и его объединение (международная кооперация производства). В основе этих процессов лежит углубление научно-технического прогресса путем перехода в конце XX в. к новому способу производства, к пост¬индустриальному обществу; его отличительная черта — непрерывное генерирование инноваций, освоение новых технологий; ключевым ресурсом развития становятся знания, наука, человеческий (интеллектуальный) капитал.
Одновременно в развитых странах наблюдается переход к социально-ориентированному типу развития. Его начало было положено расширением массовых не матери ал ьных потребностей в социальных услугах, в социаль¬ном обеспечении, гуманизации условий труда, участии в управлении.
В результате в качестве критерия оценки конечной эффективности экономического разви¬тия выступает весь спектр общественных и индивидуальных, материаль¬ных, экологических, гуманитарных и моральных потребностей человека.
В этих условиях существенно усложнилась институциональная струк¬тура мирового хозяйства. Отличительная черта этой структуры — мно¬жественность составляющих ее экономических субъектов. Они делятся на две основные группы:
первая группа — взаимодействующие бизнес-структуры (хозяйству¬ющие субъекты) — конкретные экономические операторы (фирмы), непосредственно осуществляющие предпринимательскую деятельность;
вторая группа — совокупность институтов, которые регулируют деятельность хозяйствующих субъектов и отношения между ними и реали¬зуют экономическую политику на отраслевом, региональном, националь¬ном, межгосударственном и наднациональном уровнях.
Субъект мировой экономики может быть как физическим, так и юри¬дическим лицом. В первом случае имеется в виду индивидуальный пред¬приниматель, во втором — коммерческие организации различных форм собственности: хозяйственные товарищества и общества, в том числе акционерные, производственные кооперативы, государственные и муни¬ципальные унитарные предприятия, компании со смешанным капиталом, а также некоммерческие организации — потребительские кооперативы и фонды. Доминирующее положение в экономике занимают акционерные общества (корпорации).
За последнее время произошли существенные изменения в природе базовой единицы экономики — фирмы. Появилось понят ис «новая фирма» в отличие от фирмы традиционной. Основные особенности традиционной фирмы: высокая капиталоемкость активов, их материальный характер, высокая степень вертикальной интеграции; границы компании четко очер¬чены и определены ее материальными активами. «Новую фирму» характе¬ризуют принципиально иные черты: человеческий капитал выступает как важнейший элемент активов; материальные активы постепенно перестают быть главным источником дохода; возрастающую долю в активах занимают нсвещные элементы (бренды, патенты, ноу-хау). Именно они в возраста¬ющей степени определяют уровень рыночной капитализации фирм. Меняются характер деятельности и организационная структура фирм, особенно круп¬ных. Все большее их число освобождается от непрофильных производств и концентрирует усилия на ведущих, перспективных видах деятельности. Наиболее продвинутой формой этих процессов в мировой экономике стал аутсорсинг, когда компания в целях минимизации издержек передает за¬рубежной фирме деятельность, которая ранее осуществлялась в рамках данной! организации.
Похожие работы:
обратная связь
